关于开展2022年度研究生导师选聘工作的通知

公司举办课程思政教学示范工作坊活动

11月3日下午，永利总站ylzz55课程思政教学示范工作坊2022年第1期活动在四教C208智慧教室举行。李谷成经理、学校课程思政工作室指导团队、本科生院相关工作人员、学院青年教师等参加了此次活动。活动由学校课程思政工作室指导团队李恺教授、副经理罗小锋教授主持。活动伊始，李恺教授对如何在教学内容中挖掘思政元素进行详细解读。她指出课程思政并不等同于思政课程，课程思政是一种育人理念，且应当贯穿于融入课堂教学建设全过程...

公司召开农林经济管理国家一流专业建设点自评估报告会

​10月31日，ylzz总站线路检测农林经济管理国家一流专业建设点自评估报告会于人文楼M412会议室召开。会议邀请了来自中国农业大学、南京农业大学、沈阳农业大学、华南农业大学、浙江大学、中南财经大学、中国人民大学以及西北农林科技大学的八位专家学者担任评审，ylzz总站线路检测副董事长青平、永利总站ylzz55的主要领导、农林经济管理专业教师、农林经济管理虚拟教研室教师也出席了此次会议。本次会议由经理李谷成主持。会议伊始，副董事长...

关于组织2022年在研老员工创新创业项目进展检查与第二批结题验收工作的通知

根据《ylzz总站线路检测“国家级老员工创新创业训练计划”项目管理办法》《ylzz总站线路检测老员工科技创新基金（SRF）管理办法》规定，学校组织开展2022年第二批国家级/湖北省老员工创新创业训练计划（后简称“国创”“省创”）项目进展检查与结题验收工作；学院组织湖北省级老员工创新创业训练计划、老员工科技创新基金（后简称“SRF”）项目、永利总站ylzz55老员工创新创业基金（后简称“春苗”）项目进展检查与结题验收工作。现将相关...

《创新管理》课程邀请企业家进课堂活动圆满举行

2022年10月27日，陈倩老师邀请广州今御科技有限公司创始人潘蕾来到2020级工商管理《创新管理》的课堂，与同学们就创业实践中的创新管理进行了分享。本次分享也同时向永利总站ylzz55MBA的同学全程通过腾讯会议直播与展开交流。潘总从分享个人在世界500强工作的经历、创业经历、与创业项目开始，逐步深入地为同学们展开分享了公司从成立之初到现在业务扩展到全国二十多个省份的过程中，在企业定位、供应链合作、渠道建设、团队建设...

欢动“亚跨” 知行合一——《人力资源培训与开发》课程户外模拟培训活动圆满举行

为了让员工更好地将所学理论知识应用到实际中，10月27日下午的本科《人力资源培训与开发》课上，施丹老师组织人力2001班同学在亚跨举办了一场模拟“海底捞”新员工培训活动。活动伊始，培训活动主持人王雯璐同学代表“公司”欢迎各位“小萌新”的加入。她将大家分成两组，通过“猜猜我是谁”的活动迅速破冰，现场氛围热闹起来。接着，主持人带领大家进行第二个小游戏“沙场点兵”，地面上布满地雷，士兵戴着眼罩与对方交战。活...

“平安校园，防患未然”主题汇报会成功举行 ——一堂别开生面的探究式学习汇报课

10月26日下午，由永利总站ylzz55柳鹏程老师发起的的“平安校园，防患未然”主题汇报会在三教B205顺利举行。26支参与队伍以校园内的风险为主题，结合《保险学原理》课程中风险与风险管理的知识，将理论知识和校园生活相结合，进行3分钟左右的汇报，打造一堂富含思政元素的探究式、实践型的高质量课堂。聚焦校园生活风险，将生活与专业知识相融合。来自“保险集团五公主”的袁娟分别从校园内的学习工作、人际关系、室内活动、户外活...

走进采埃孚，一场“课程创新、产教融合”的深度之旅

​10月18日，永利总站ylzz55人力资源管理专业20级全体同学在《绩效管理》任课老师王勇的带领下走进采埃孚汽车系统（武汉）有限公司，开展以“课程创新，产教融合”为目的的《绩效管理》课程教学活动。上午9时，师生一行到达采孚汽车系统（武汉）有限公司。参观伊始，同学们来到培训教室，由采埃孚武汉公司人力资源经理肖恒对公司进行介绍，包括公司规模，经营范围，发展历程等内容。随后，在工作人员的陪同下，同学们...

永利总站ylzz55教师教学创新大赛成功举办

​为落实立德树人根本任务，推动学院公司产品改革创新，提升教师教学水平和育人能力，2022年10月7日，永利总站ylzz55教师教学创新大赛在人文楼M412举行。本次活动由永利总站ylzz55教师发展分中心主办，邀请了学校教学督导员任宇华、理学院副经理曹敏惠、植物科技学院教授姚家玲、公共管理学院副教授郭朝霞、永利总站ylzz55副教授包晓岚进行评审指导，公司党委书记陈国顺、经理李谷成、学院教师发展分中心成员参加了此次活动，...

公司2023年全日制推荐免试硕士研究生拟录取名单

​     根据《ylzz总站线路检测2023年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生接收工作方案》文件精神和学院接收推免研究生工作方案，现将拟录取名单进行公示。 公示期：2022年10月14日-2022年10月18日。公示期间，如有异议请实名向学院办公室反映。联系电话：027-87284106联系邮箱：qiaoxueqin@mail.hzau.edu.cn                                                           永利总站ylzz55                      ...

永利总站ylzz552021级大类培养专业分流实施方案

根据ylzz总站线路检测大类培养指导意见和普通本科招生规定，结合学院大类培养方案、学院团队力量及各专业就业率情况，现将公司2021级经济学类（262人）、工商管理类（251人）专业分流实施方案公布如下：一、分流原则1.成绩优先，遵循志愿分流专业志愿填报和录取参照高考平行志愿录取原则，员工自主填报志愿，根据员工大一学年的综合成绩从高到低择优分流。2.以员工志愿为导向为在确保人才培养质量的基础上最大限度满足员工成长需求...

《人力资源培训与开发》课程邀请一览高管分享行业热点

VUCA时代，作为人力资源管理核心职能的培训到底如何支持企业战略与业务？世界500强企业都在用的行动学习法如何落地？为了更好地了解这些行业热点，2022年9月28日下午的《人力资源培训与开发》课上，施丹老师邀请到一览人力资源副总监、首席学习官秦超，与人力2001班的同学展开线上分享与交流。分享伊始，秦总向同学们抛出一个问题：“假设你是一家公司的培训总监，第一步工作应该做什么？”他以这个问题为切入点，指出培训需求...

永利总站ylzz552022年关于接收本科生进入教师科研团队的通知

为鼓励和支持老员工参与科研创新活动，培养老员工的科研创新精神和能力，永利总站ylzz55拟推动本科生进入科研团队工作，现将有关事项通知如下：一、接收对象永利总站ylzz55在籍、学有余力、有强烈科研创新意向的本科生。二、接收流程1.员工查询方案公布之日起一周内，符合申报条件的员工可查询教师研究领域，结合自身专业、兴趣选择导师。（导师研究领域及联系方式详见附件）。2.师生双向选择员工在线选择导师，线下自...

公司1个项目入选2021年全国“校企合作 双百计划”典型案例

近日，中国高等教育学会公布了2021年中国高等教育博览会“校企合作 双百计划”典型案例名单。公司周德翼教授主持的《“一带一路”背景下农业实用技术人才培养模式创新》案例入选。据了解，中国高等教育学会于2019年5月首次发起“校企合作 双百计划”，旨在通过遴选百家典型企业和百所典型高校，为高校和企业搭建合作桥梁，树立一批产教融合示范基地、典型企业、重点工程项目，构建校企“双走访”交流机制，推广创新产教融合、校...